До края на януари 2024 година предприятията и самоосигуряващите се лица, които през четвъртото тримесечие на 2023 година са изплатили на физически лица доходи по извънтрудови правоотношения, наем или доходи от други източници по чл. 35 от ЗДДФЛ и са удържали авансов данък върху тези доходи, трябва да подадат декларация за дължими авансови данъци по чл. 55, ал. 1 от ЗДДФЛ и чл. 201, ал. 1 от ЗКПО. Тя се подава от платците на доходите само по електронен път, през Портала за електронни услуги на НАП.

Формулярът за дължими данъци за последното тримесечие на 2023 г. се представя в НАП и за окончателните данъци, удържани върху доходите на чуждестранни физически лица у нас (например върху възнаграждения за технически услуги, доходи от лихви и др.), както и за окончателните данъци, удържани върху доходите на местни и чуждестранни физически лица, като например върху доходите от дивиденти и ликвидационни дялове и др.

Декларацията се подава и за данъци при източника по Закона за корпоративното подоходно облагане, като например данъци върху дивидентите и ликвидационните дялове в полза на чужди и местни юридически лица, които не са търговци, включително общините.

От НАП напомнят също, че предприятията и самоосигуряващите се лица - платци на доходи от наем, от авторски и лицензионни възнаграждения или от управление и контрол, които се облагат с окончателен данък по ЗДДФЛ/данък при източника по ЗКПО, начислени и/или изплатени в полза на лица, местни на друга държава - членка на Европейския съюз, предоставят на НАП информация за тези доходи с декларацията по чл. 55, ал. 1 от ЗДДФЛ и по чл. 201, ал. 1 от ЗКПО, подавана за четвъртото тримесечие на годината.

С този формуляр предприятията, регистрирани по Закона за данък върху добавената стойност, декларират и данни от текущата си счетоводна отчетност към края на четвърто тримесечие на 2023 г. Необходимо е дружествата да обявят наличните парични средства в касите, размера на вземанията, включително от предоставени заеми, от собственици - физически лица, работници, служители, лица, наети по договор за управление и контрол, и други, когато общият им размер към тази дата надхвърля 50 000 лв.